午后，阳光西斜。

　　肖白鱼提交了一份关于购买办公设备的流程申请。办公室装修已近尾声，人员陆续到位，接下来就是让这家公司真正运转起来的硬件支持了。清单列得详细：现代公司必备的个人电脑、打印机、扫描仪等电子设备；文件夹、笔记本、订书机、胶水、笔等日常办公耗材。这些都是一个公司维持基本运作所不可或缺的东西，合情合理。

　　然而，林钱只是快速扫了一眼申请单上的项目和预估金额，想都没想，直接移动鼠标，点下了驳回键。

　　开什么玩笑，这些东西都是固定资产，无法被判定为消耗掉的，如果花钱买了这些东西，那真是怎么死的都不知道了。

　　电脑什么的大件还好，起码看得见摸得着，知道钱去了哪买了什么，一些不起眼的小东西才是催命的绝杀。比如说，如果林钱用系统的钱购买了两版圆珠笔，可以让员工们按需取用。

　　笔这种玩意只要有过办公室经历的人都知道，很多时候都是随手拿起来就用，用完又不知道扔去哪里了。如果有一支笔被不小心扔进了桌子底下，那它就成了永远无法价值清零的固定资产，甚至你连找都找不到它，这支仅仅价值几元的笔最终一直躺在不为人知的角落里，成为林钱的催命符，而林钱只能毫无办法地看着厄运等级上升，最后要了他的命。

　　所以，为了公司运转，这些东西必须要有，但至于要怎么有，就需要特殊的妙妙工具了。

　　“我们公司是一家以轻资产运营为主要思路的投资公司。”林钱坐在那张临时充当办公桌的高脚椅上，身体微微前倾，双手手指交叉搁在桌面上，神情专注而“专业”，对着肖白鱼解释道，语气里带着不容置疑的肯定。

　　“你看，我们所有的项目，都只参与投资，而不直接参与经营。这本身就是防止公司资金陷入重资产陷阱的核心策略。一旦资金变成厂房、设备、流水线这些缺乏流通性的实体资产，就违背了投资公司灵活、高效的运作原则。所以，小鱼——”

　　他顿了顿，目光扫过眼前这片空旷、但即将被各种物件填充的空间，语气变得更加郑重：

　　“你记好了，这个原则，必须贯彻到我们日常办公的每一个细节。哪怕是最微小的投入，我们也要警惕，避免让任何一笔钱，变成躺在公司账上、无法消耗的死物。”

　　肖白鱼点着头，对这套说法相当认同。当下确实有大量的公司走轻资产道路，也就是俗称借别人的鸡生自己的蛋。

　　看到肖白鱼认真听讲，林钱松了口气，继续忽……说道：“所以，一切能租的，我们都采用租赁的方式，比方打印机这种，我知道很多公司都是用租的，这样坏了对方还会免费保修，甚至更换，公司使用强度大的话，租甚至可能比买还便宜。至于个人电脑……”

　　林钱说道：“员工给公司干活，我们也不能小气啊，所以，像电脑这样具有一些个人色彩的东西，我觉得就应该公司出钱给员工买，算他的个人物品。这样吧，以后只要顺利入职的员工，就由公司给他配置电脑，费用不超过五……就七千吧。这个电脑算他个人财物，跟公司就无关了，当然，也需要设置一些条件，不然公司就成冤大头了。就设置为员工通过试用期吧。不过，如果是因为公司原因造成的他要离职，电脑他也可以带走。”

　　“嗯，再延伸一下。”林钱感觉灵感来了，手指在桌面上轻轻敲击着：“公司还可以设立一笔置装费。让员工穿得体面、漂亮地来上班，本身也是对公司形象的一种投资和美化。我个人不太喜欢那些大公司，要求所有人清一色西装革履，死气沉沉，扼杀创造力。我们公司，就应该五颜六色，充满活力，大家看着也赏心悦目，工作心情都好。”

　　他语速不快，但思路清晰，寥寥数语，又给公司本已不短的福利清单，添上了两笔。

　　肖白鱼作为受益者都有些替林钱心疼起来，她说道：“啊？这待遇会不会太浪费了啊？那这个置装费给多少，多久给一次合适呢？”

　　居然还可以用公司的钱给自己买漂亮衣服，这是哪个员工都不敢想的事情吧。

　　有不少的公司确实给员工发置装费，但那基本就仅限于工服，可能是一套西装，可能是一套工装，但那都是制式的，从来没有听说过这钱发下去，员工还能根据自主喜好去购买的。

　　林钱心里快速权衡着合理与花钱之间的平衡。他怕步子迈太大，被系统判定为无意义挥霍，于是谨慎地收了一下口径：“我们立志成为行业标杆，规矩人性化一点是应该的，但也不能太激进。这样吧，每半年发放一次，每人每次两千元。这个数额，说多不多，说少不少，正好。”

　　末了，他仿佛不经意地，补上了最关键的一句，语气理所当然：“记得，这个福利把我也算进去。给我也来一份。”

　　又薅到羊毛了！

　　一台免费的高配电脑，半年两千块的服装补贴。林钱心里乐开了花，脸上却还得维持着一切为了公司好的严肃表情。

　　肖白鱼的心思，却飘到了别处。她想起了上午那个花枝招展、穿着吊带背心来面试的曾念。林总忽然提出置装费，还强调要“穿得美美哒”、“五颜六色”……他该不会，是看了那个“腰精”，觉得我平时穿得太土了，才想起这茬的吧？

　　小姑娘好看的眉头不自觉地蹙了起来，心里有点泛酸，又有点不服气地偷偷打量了一下自己身上简单舒适的T恤牛仔裤。

　　林钱没注意到肖白鱼这点微妙的小心思，他的改革大业还没完。他接着抛出了下一个，也是他最为警惕的问题：办公耗材。

　　传统公司都会统一购入一批办公耗材，包括笔记本、笔、订书钉、夹子、胶水这些杂七杂八的东西。在员工入职的时候由办公室人手发放一套，之后就在用完的时候由员工自己找行政人员再次领取。

　　统一采购价格会便宜一点，也比较适合工作中的预算管理。

　　但在林钱看来，这简直是埋雷。