正如冰涵所言，齐恒应该短时间内不可能再回来这个股室了。因为红头文件把他的去向写得清清楚楚。

　　齐恒的离开，我倒不觉得意外。不过陈主任把齐恒的工作全部推给我来做，这就让我感到惊讶了。不过，毕竟还只是“涉世未深”的新人吧，我最终还是接受了他的安排。

　　据此，开启了相当漫长的艰苦岁月。

　　这个股室的内外工作都需要我参与，真正体会到了陈主任之前说的忙碌与压力。不过我的工作效率依然是高效的，股室里面的活我基本上都能够快速的完成，因为平时也很少加班加点，除非有特殊紧急的情况。

　　谈到加班加点这件事，冰涵可就没那么舒服了。因为在单位的办公室里面工作可不是一件轻松的事情，正常意义上的加班加点是常态。因此，她时常就和我发牢骚了，有时候还趣言说是我抢走了她的“位置”，意思就是说当初“面试”的时候，原本陈主任看上的人是她的。

　　而每每听她提起当初这件事，我笑笑说：“大美女，谁不看上哦。另外，你现在的位置可是人见人爱的哦，机会可多了，你可别浪费啊。”

　　“切......”冰涵不以为然的回答，“我才不吃那套，不攀比，不追求。”

　　“你可以不追求呀。”我说，“不过，可别被......踩住了哦。”

　　我故意放慢了语气说了这个“踩”字，而冰涵似乎已经理解了，她说：“确实，办公室里确实官腔意识特别浓厚，有的人句句话离不开自己父母的高官职务，仿佛显摆出来好让自己的身份也能够水涨船高似的，还有一些人将自己的父母官职比拼起来，聊起自己家里的豪车、别墅，每每听到这些，我觉得特别恶心，你说他们脑瓜子里是怎么想的？”

　　我说：“那你是怎么想的？”

　　冰涵说：“我是比钱比权都比不过他们的了，我也没有兴趣比拼这些。人就那回事，不过确实是有些人官腔、势利心特别强，真不如我们农村人来得真诚、淳朴。”

　　我说：“我也看到了，谁叫我们是穷人家的孩子呢，换句话来说吧，这可能就是一种风气？。”

　　“风气？或许吧，不过有些人就爱这样子。”冰涵说。

　　停顿了一会，冰涵突然低声的问我，“陈主任跟你说过没，单位里优秀名额，都是那几个玩得开的人得的。”

　　冰涵把这话说完，眼珠子下意识的往左右边瞄了瞄，好像生怕旁边有“卧底”般，而我突然就联想到了陈主任当初确实有和我提起过，不过我没想到陈主任也这样对她说了，“提过，但是我不太相信。”

　　冰涵说：“你别不相信，翻翻记录不就知道了么？”

　　冰涵说的记录是指往年评优的名单，我说：“我还真没关注过呢。”

　　冰涵说：“那天陈主任对我说的时候，我还真的和你一样不相信，但是后面我翻看了一下，还真的八九不离十，你不会套近乎，没有后台，任凭怎么折腾努力，到头来只不过是一头‘老黄牛’而已，什么都没份儿。”

　　我从来没有见冰涵对某件事有如此深入的分析，平时我和她的交流往往都是“平面式”的，很少有这样的“立体感”，她真是纵横都分析得透透彻彻的。

　　接着冰涵的思路，我也毫不保留地向陈述了之前陈主任对我说的那些话，还搬出了陈主任的那些“佐证材料”，而这个过程足足花去了我二十多分钟的时间。

　　冰涵静静的听着，全程一句话不发表。

　　我一边讲述，时不时看了一下她的表情。看着她平静的脸蛋，和时不时呈现的惊讶感，我的脑子差点儿就中断了思路。我以为她不再听我讲话了，于是，故意叫了一声，“冰涵？”

　　“说完了呀？”

　　“以为你不在这里了呢？我说完了呀。”

　　冰涵笑了笑，说：“我认真听着呢。嗯，陈主任说得很有道理！不过.....。”

　　“不过什么呀？”我好奇。

　　“不过他说的吃空饷这件事，我还真没敢认同，虽然确实那个人很少来单位，有时候甚至一个星期都没见过影子，他在外面确实做生意，但是算不算吃空饷，反正没人来查，也不好说。”

　　我说：“上班和放假一样随心所欲，在单位和在家里一样爱来不来的，这还不是吃空饷？”

　　冰涵说：“人家就有那能耐呗。”

　　我说：“我看陈主任定论就十分准确，事实就摆在眼前嘛，可是就没人管得着呢。”

　　“唉......，这就是城市里水深的原因吧。”冰涵叹了一口气说，顿了顿，她提醒道，“这些事我们在这里说说就可以了，别外传哦，不然我怕我们也不好过了。”

　　许久没有跟冰涵如此敞开心扉的交流，这一次仿佛又回到了从前。

　　话说齐恒凭借红头文件离开了单位，但是他的离开并不是正式调动，只是“暂借”而已。在很长一段时间里，齐恒几乎人间蒸发一般无影无踪。许多同事觉得好奇，一度认为他已经成功的挤进了上级部门的行列。慢慢的，大家对他的关注度就降低了。不过却有这么一位同事，每每见到陈主任，他都会拿齐恒来说事。

　　这不，一天傍晚，下班的时候，这位同事来到了五楼，走进了我们的办公室，“陈主任，齐恒不回来了吗？怎么都没见过他呢。”

　　听到齐恒这个名字，或许是因为条件反射吧，陈主任立马就低沉了脸蛋，不过他很快就以他标志性洪亮的声音，说道：“翅膀硬了呗。”

　　同事问：“他回来过吗？”

　　陈主任答：“庙小，容不下他了。”

　　同事笑着说：“老陈，开玩笑的吧，这风水宝地，怕他想来，你也不同意啊。”

　　陈主任笑笑，然后转移了话题，“小李，你去泡杯茶给小梁”

　　我听到陈主任的这句话，立马就站起来拿起了茶叶。这时小梁很客气的说，“不用了，我准备就出去了。来这里看看。”

　　“喝杯茶再走啊，好久没见你过来了。你都出去了一年多了。”陈主任说。

　　虽然小梁这样说，但是我依然泡了一杯茶给他。而他确实没有逗留太久，茶水只是品尝了一口，然后就离开了。

　　陈主任口中的小梁，其实他也是我们股室的成员之一，只不过因为单位里面的扶贫任务，他被安排长期驻村，因此很少出现在单位里。

　　偶尔见他回来时，我都习惯性地称呼他为梁哥，因为他比我年长五岁。每每他回来单位办事的时候总会来我们的股室聊天。我和他之间的关系相处得很融洽，时常见面都有很多话交流。

　　陈主任有时候和我提起他的时候，总会将他和齐恒挂在一起谈论，他说梁哥驻村扶贫工作很辛苦，不过他也会帮忙做点份内的工作，而不像齐恒，一出去就铁心脱岗玩隐身。

　　当然，在新单位工作那么久了，我对于这边的人和事基本上都揣摩了一遍，而对于梁哥这个人，我是赞同陈主任的观点的。

　　确实，梁哥是个难得的人才，这个我也认同。通常情况下，能够驻村扶贫的干部往往都领导重点培养的对象吧。因此，在大家看来，明年单位的换届，他铁定就是陈主任的接班人。