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第30章 夏季游戏开发节结束

  星期六,夏季游戏开发节的最后一天。

  排行榜上的各个游戏,名次基本上已经固定,即使偶有波动,也是在上下一两个名次内徘徊。

  而在本次夏季游戏开发节期间,引起了不小争议的《恶魔轮盘》和《岩蠹屿》这两款游戏。

  《恶魔轮盘》已经是当之无愧的第一名,巨大的下载量、玩家人数和极高的评分,让《恶魔轮盘》的人气值远远超过了榜单的第二名。

  至于《岩蠹屿》,排名虽然仍然在前十的行列,却也沦落到了第八名的位置,就差两步,便要成为榜单前十的守门员了。

  杭城,星卡游戏。

  虽是休息日,但为了《吸血鬼幸存者》能够在明天准时上架,几乎全体员工都留在了公司加班。

  开发部的员工,趁着最后的一点时间,对《吸血鬼幸存者》进行最终的查漏补缺。

  尹清莹则是负责和游戏平台进行交涉,提交经过陈冬拍板,两款游戏以及捆绑游戏包的定价。

  并且她还和蒸汽、企鹅以及EC这三家主流的游戏平台,争取了为期半天的平台首页推荐位。

  至于星卡游戏的老板陈冬,在拿到了蒸汽平台提前发放的一百万奖金后,直接拿出了一部分奖金,作为激励和奖励发给了员工。

  和市面上的大多数只会画饼的老板有所不同,陈冬虽然也会画饼,但是他画的饼都是真实的。

  因此,星卡游戏的员工会相信陈冬的承诺,并且在看见到手的真金白银后,会更加努力的为他工作。

  而剩余的资金,陈冬选择全部留在公司的账户上,用来缴纳下个月的房租水电,以及员工的工资。

  至于自己身上承担的债务,陈冬只能寄希望于《恶魔轮盘》和《吸血鬼幸存者》上架销售后,能够快速收拢一批资金。

  随着时间来到下午的六点整。

  挂在蒸汽平台首页上的夏季游戏开发节横幅,悄然消失,取而代之的,是挂着《恶魔轮盘》的巨大推荐位。

  除此之外,星卡游戏也卡着点,上传打磨了一周的《吸血鬼幸存者》,并且在社交媒体上同步了一则公告。

  星卡游戏的办公区。

  所有员工纷纷围拢在一块巨大的显示屏面前,注意力全部落在了屏幕上显示的游戏销量,脸上或是紧张、或是焦躁、或是担忧。

  唯有陈冬和尹清莹两人,表现得颇为震惊。

  前者,是对两款游戏存在着绝对的信心,因此不会感到多少紧张、焦虑的情绪。

  后者,则是清冷的性格使然,一般而言不会轻易表露出自己的情绪,除非实在忍不住。

  18:01

  销量零。

  18:05

  销量零。

  18:10

  销量零。

  足足十分钟过去,见到显示屏上游戏的销量始终为零,不少人显然有些坐不住了。

  脾气较为急躁的小秦,更是起身上前两步,拍了拍面前的显示屏,并不断进行刷新,同时嘴里还不满地念叨着。

  “这玩意是不是坏了,怎么一点动静也没有。”

  就算是一向冷静淡然的尹清莹,眼里也浮现出了一抹忧虑。

  转过头,尹清莹看向站在一旁的陈冬,只见他的表情没有丝毫变化,依然是一副泰然自若的样子。

  虽然不知道陈冬为何看上去十分有底气,但是在看到陈冬镇定的样子后,尹清莹的心绪也不禁平静了下来。

  再次看向毫无动静的显示屏时,尹清莹的眼神恢复了往日的淡然。

  18:20

  经过小秦的一番敲打,显示屏上显示的销量依旧为零,看样子并不是显示屏出了问题。

  然而,显示屏没问题,不少员工的心里怕是要出问题了。

  18:30

  就在众人感到绝望的时候,转机出现了。

  只见显示屏上显示的销量,从最底部的零,倏地跃升至了三千。

  看着显示屏上近乎一条垂直上升的直线,众人心里蓦然燃起了一团希望之火,不由自主地放缓了呼吸,双眼死死盯着眼前的显示屏。

  下一秒。

  显示屏再次发生了变化。

  这一次,销量的跃升幅度更大,直接从三千直线攀升到了三十万的位置。

  也就是说,半个小时内,一共有三十万名玩家,购买了星卡游戏制作的《吸血鬼幸存者》。

  而等到小秦把《恶魔轮盘》以及游戏捆绑包的销售量,一同放在显示屏上,所有员工顿时被眼前巨大的数字所震惊。

  “个,十,百……百万!”

  半个小时,游戏捆绑包的销量便突破了一百万。

  而《恶魔轮盘》虽然经历过了开发节的免费游玩阶段,但游戏令人上瘾的玩法,还是吸引了不少老玩家重新付款。

  因此,《恶魔轮盘》的销量也迅速突破了十万、二十万,并一步步朝着三十万迈进。

  要知道,陈冬对这两款游戏的定价可不算太低。

  《恶魔轮盘》的价格为12元,《吸血鬼幸存者》的价格则是25元,至于两款游戏的捆绑包,为两款游戏总价的70%。

  也就是说,仅仅是刚才过去的半个小时,星卡游戏便挣到了超过两千万元,几乎是公司注册资本的三分之二了。

  陈冬只需要靠这两款游戏,便足以收回创业的成本。

  看着欢呼雀跃的员工,又看了一眼显示屏上,仍在不停攀升的销量,陈冬笑着摇了摇头,转身回到了办公室。

  经此一役,他算是不用再为身上过千万的债务而感到焦虑,也无需担心半个月后,自己会被银行的催收人员,从家里赶出来。

  事关生存的后顾之忧得到了解决,他也算是能松一口气了。

  简单收拾了一下情绪后,陈冬重新走出办公室,看向仍在拥抱庆祝的员工们,笑着大声宣布道。

  “明后两天,仍然需要辛苦大家上班,处理可能出现的善后问题。

  但是请大家放心,节假日加班的三倍工资绝对不会少,并且下周二和下周三带薪休假两天。

  除此之外,这个月所有人的奖金翻倍!”

  话音刚落,人群顿时爆发出一股足以掀翻天花板的欢呼声。

  陈冬捂着耳朵,看到员工们脸上真诚的笑容,他也不禁感到高兴。

  其实,想让员工专心工作、努力工作、热爱工作,提高公司的工作效率,只需要做好一件事,便是提高员工的待遇。

  只不过,华夏很多公司的老板都无法意识到这件事。

  明明只需要少买几辆豪车,少买几栋别墅,便可以提高一些员工的薪资待遇。

  可是这些老板宁愿把钱捐赠出去,也不会发给员工。

  这件事困扰了陈冬许久,至今也没能得到解答。

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