评审结束之后，秦阙带着郭院士等人又去会议室交流了一会，众人才意犹未尽的结束了今天的考察之旅。

　　晚上，秦阙在禾城最好的酒店招待了众人，酒足饭饱，宾主尽欢！

　　第二天早上，郭院士，爱德华兹教授以及各个主任专家离开了禾城，回归到各自的工作中去。

　　本次的铁衣医院之旅，显然，众人都是留下了深刻的印象，对于秦阙更是充满了佩服和欣赏。

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　　三天之后，卫健委医政处的工作人员，走完了全部的流程，在市卫健委的官网上进行了公示！

　　由于本次专家评委会的特殊性和权威性，整个流程也是走了绿色通道，可以说是特事特批。

　　对于这种情况，禾城的各个医院在了解了情况之后，除了羡慕就是震撼，这样的专家评审阵容，即便是在禾城这么多年的评审历史上也是头一遭。

　　完成了市级重点学科的评定，创面修复和再生医学研究中心的签约，铁衣医院也开始了相关的宣传资料，以及进行了挂牌。

　　整个铁衣医院的大厅焕然一新，一进大门，就能够看到右边整片墙上，悬挂的名医风采宣传展板。

　　以及对于铁衣医院烧伤科的全新的介绍。

　　在名医风采的一排展板上，第一位就是郭礼院士，作为铁衣医院的特聘专家顾问，列在墙上，下面是郭院士的傲人的履历。

　　在郭礼院士后面就是爱德华兹教授，同样是华丽的简历，同样写着铁衣医院烧伤科研究中心的特聘专家顾问。

　　第三位，则是研究中心的名誉主任，浙省名医，紫金港大学第一医院烧伤中心的主任沈国峰，下方同样是长长的辉煌履历。

　　第四位，则是研究中心的特聘专家，浙省名医，紫金港大学第一医院烧伤中心的林凯主任，也是浙省烧伤科分会的主任委员，定期会来研究中心坐诊！

　　位列第五位的就是禾城铁衣医院的院长，秦阙。

　　秦院长虽然年纪轻轻，但是履历也同样惊人：

　　“秦阙，男，二十九岁。医学博士，禾城铁衣医院院长，首席外科专家。”

　　“长三角创面修复专家库医学专家，牵头成立禾城铁衣医院，紫金港大学第一医院，禾城市一医院联合创面修复和再生医学研究中心，中心负责人...”

　　“带领团队开创双通道负压引流技术，穿支皮瓣技术，小血管减压缝合技术等，带领团队荣获禾城市医疗安全单位荣誉称号...”

　　“带领团队发表SCI论文4篇，创新理念成为创面修复引流领域的金标准，获得郭礼院士，爱德华兹院士等专家们的高度赞扬，推荐加入长三角创面修复联盟。也是唯一一位私立医院院长...”

　　“带领铁衣医院烧伤科打造成市级医学重点学科...”

　　秦阙的展示之后，则是钱明华主任，吴江主任等，最后，年轻代的医生们同样紧随其后。

　　师媛菲博士，夏竹博士，虽然年纪轻，资历浅，但是同样在专业技术领域成果非凡！

　　看着铁衣医院烧伤科的名医风采展板，前来就诊的患者，家属们都是高度认可和赞扬。

　　在完成了近期的最重要目标之后，铁衣医院烧伤科，也继续秉承秦院长的指导，及时的开始了人员的招聘，团队的建设。

　　在长三角创面修复峰会的巨大影响力，以及郭礼院士，爱德华兹院士等人的考察，紫金港大学第一医院的签约，现在的铁衣医院烧伤科已经成为了禾城烧伤科领域的一张名片！

　　之前，烧伤科的微粒皮移植课题组的招聘内容，被许多的三甲医院的医生们看到，在了解到铁衣医院的强大实力和深厚的学术背景之后，不少的三甲医院的副主任，资深主治等，投出了他们的简历。

　　浙省人民医院的徐建超副主任，更是通过妻子吴霞的关系，让张江科长亲自推荐。

　　秦阙也收到了徐建超的个人简历：

　　“浙省人民医院烧伤科副主任，医疗组长...”

　　“华国医学会烧伤外科分会委员...”

　　“紫金港大学医学院临床医学本硕连读...”

　　“临床技术：危重烧伤救治，主持大面积烧伤切痂植皮术，存活率92%，显微外科技术，具备游离皮瓣移植技术，完成复杂创面修复手术300+例，作为主要成员参与糖尿病足溃疡综合治疗中心建设...”

　　“参与国家自然科学基金2项，国内核心期刊论文5篇，含《华国烧伤杂志》...”

　　看着徐建超的个人简历，秦阙还是很满意的，这样的技术能力已经超过了吴江主任了。引进这样的资深人才，对于烧伤科的技术实力是一次重大的提升。

　　秦阙当然是欢迎这样的人才来自己医院，加上又有着卫健委那边的关系和推荐，那就更没有问题了。

　　除了徐建超之外，秦阙还收到了一个意外的自荐！

　　郭鹏博士，提出了从紫金港大学附属第一医院烧伤中心离职，来铁衣医院烧伤科工作。

　　郭鹏的想法也征求过他的导师沈国峰教授，还有郭礼院士的意见，两人都是理解和支持他来铁衣医院。

　　郭鹏这一次正式来铁衣医院工作，也想着全身心的投入到和师媛菲博士的课题上去。

　　对于郭鹏这种潜力股，秦阙同样很欢迎。

　　在收到简历和自荐之后，第二天，秦阙就安排了两个人的面试，在简单的聊了聊之后，就确定了签约意向。

　　郭鹏的签约合同：基本工资35万+绩效15万+8万年终奖。

　　徐建超的签约合同：基本工资80万+绩效提成34万+年终奖20万+科室营收分红。

　　有了郭鹏和徐建超的加入，加上科室原有的几个医生，微粒皮课题组的成员正式完成组建。

　　【叮，恭喜宿主和郭鹏博士，徐建超副主任完成签约，微粒皮移植课题组组建进度完成。】

　　【奖励1：恭喜宿主获得郭鹏，徐建超的薪酬奖励3倍：576万】

　　【奖励2：恭喜宿主获得：改良式小切口阑尾炎切除术。该技术创伤更小，适合美容缝合，术后恢复快，成本低，特别适合私立医院普外科。】

　　【注：改良式小切口阑尾炎切除术，以精准解剖，极简创伤为核心，兼具微创与性价比，适合在广大民营基层医院推广的技术。】

　　看着这个奖励，秦阙也是惊喜万分。

　　本来自己在完成了市级重点学科的打造后，下一个大目标就是带领铁衣医院升级到二级甲等医院，这里面就需要完成很多的指标，这个改良式小切口阑尾炎，显然是最适合，也是值得推广的基础医院的技术。